Stellenbeschreibung

Vertriebsingenieur (m/w/d)

Über uns
Die Vision von „Heizen mit höchster Energieeffizienz“ begründet die Anfänge der ratiotherm GmbH & Co. KG. Anfang der 1990er Jahre entwickelte Firmengründer Alfons Kruck den Schichtenspeicher Oskar°, der mit seiner patentierten Thermohydraulik noch heute Technologieführer im Segment der Schichtenspeicher ist. Knapp 30 Jahre und zahlreiche Produktneuentwicklungen später ist ratiotherm Komplettanbieter von regenerativen Energiesystemen inklusive eigener Wärmepumpenherstellung. Verantwortung, höchste Qualitätsansprüche sowie technologischer Weitblick bestimmen die strategische Entwicklung des inhabergeführten Unternehmens.

Ihre Aufgaben als Vertriebsingenieur – Gestalten Sie die Wärmewende

• Netzwerk aufbauen: Sie übernehmen die strategische Betreuung, Beratung und Weiterentwicklung unseres bestehenden Kundenstamms (SHK-Fachhandwerk, Planer, Kunden, Stadtwerke, Wohnungsgenossenschaften, Bauträger)
• Neukunden gewinnen: Sie akquirieren gezielt neue Marktpartner in Ihrer Vertriebsregion und begeistern diese nachhaltig für unsere Systemlösungen
• Technisch beraten: Sie führen fundierte technische Beratungsgespräche und erstellen maßgeschneiderte Konzepte
• Projekte begleiten: Von der qualifizierten Lead-Nachverfolgung über die Angebotserstellung und Verhandlung bis hin zum erfolgreichen Projektabschluss liegt der Sales-Prozess in Ihrer Hand
• Markt analysieren: Sie beobachten Markt- und Wettbewerbstrends und lassen Kundenfeedback direkt in unsere Produktentwicklung einfließen
• Präsenz zeigen: Sie repräsentieren unser Unternehmen auf regionalen Messen, Fachtagungen und führen Produktschulungen für Handwerkspartner durch

Ihr Profil als Vertriebsingenieur – Kompetenz trifft Vertriebsnetz

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (z. B. Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare technische Qualifikation (z. B. Techniker/Meister SHK, Kälteanlagenbauer)
• Erfahrung: Erste oder mehrjährige Berufserfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise im SHK-, Energie- oder technischen Investitionsgüterumfeld mit direktem Bezug zu Wärmepumpen
• Kompetenz: Starkes technisches Verständnis für moderne Heizungsanlagen, Hydraulik und Kältetechnik; die Fähigkeit, Produktnutzen adressatengerecht und abschlussorientiert zu vermitteln
• Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung und sauberer CRM-Dokumentation
• Soft Skills: Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Flexibilität: Gültiger Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen (Außendienst) in Ihrer Vertriebsregion

Ihre Benefits – das bieten wir Ihnen

• Attraktives Paket: Ein sicheres Festgehalt und individuelle Zusatzleistungen (bspw. Kindergartenzuschuss)
• Mobilität & Work-Life: Ein moderner Firmenwagen (inkl. privater Nutzung) und technische Ausstattung wie Laptop und Arbeitshandy + Arbeit im Homeoffice
• Zukunftssicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer absoluten Krisen- und Wachstumsbranche sowie eine betriebliche Altersvorsorge, SpenditCard
• Onboarding & Weiterbildung: Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Produktschulungen und Weiterbildungen
• Extras: Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone), regelmäßige Teamevents, JobRad-Leasing
• Kultur: Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe

Wenn Sie die nachhaltige Heiztechnik von morgen vertreiben und gemeinsam mit uns wachsen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Gehaltsvorstellungen zu. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und wenn Sie vorab Fragen zu der ausgeschriebenen Position haben, dann können Sie uns gerne jederzeit kontaktieren:

Sebastian Meyer
s.meyer@ratiotherm.de
08442 9977 75

Anforderungen

• Studium im Ingenieurwesen (Versorgungstechnik, TGA, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare technische Qualifikation (Techniker/Meister SHK, Kälteanlagenbauer)
• Erste oder mehrjährige Berufserfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise im SHK-, Energie- oder Investitionsgüterumfeld mit Bezug zu Wärmepumpen
• Starkes technisches Verständnis für moderne Heizungsanlagen, Hydraulik und Kältetechnik
• Fähigkeit, Produktnutzen adressatengerecht und abschlussorientiert zu vermitteln
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung
• Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Gültiger Führerschein der Klasse B
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen (Außendienst)

Benefits

• Sicheres Festgehalt
• Individuelle Zusatzleistungen (z.B. Kindergartenzuschuss)
• Moderner Firmenwagen (inkl. privater Nutzung)
• Arbeit im Homeoffice
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge
• Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung
• JobRad-Leasing

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