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Abteilungsleiter Energielösungen

PFALZSOLAR GMBH

Stellenbeschreibung

Abteilungsleiter Energielösungen (m/w/d)

Starte mit uns in die Zukunft der Energie

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Dein Einstieg - Dein Arbeitsumfeld

Dein Gestaltungswille ist bei uns genau richtig
Innovative Lösungen für eine klimafreundliche Zukunft
Unser Bereich Energielösungen ist nicht nur für eine effiziente dezentrale Energieversorgung zuständig, sondern ebnet den Weg in eine nachhaltige Zukunft. Unser Ziel: der beste Energiedienstleister für klimafreundliche Häuser zu sein. Wir arbeiten eng mit Einkauf und Services zusammen, um innovative Lösungen zu bieten, die unsere Kundinnen und Kunden begeistern.

Deine Aufgaben - Das erwartet dich

  • In deinen Händen liegt die fachliche und disziplinarische Leitung der gesamten Abteilung sowie der zugehörigen Geschäftsfelder
  • Du verantwortest den wirtschaftlichen Erfolg des Non-Commodity-Geschäfts und steuerst dieses zielgerichtet auf Wachstumskurs
  • Dein Fokus liegt auf der Entwicklung der gesamten Non-Commodity-Wertschöpfungskette – insbesondere durch den Aufbau moderner Vertriebs- und Geschäftsmodelle
  • Der Aufbau und die Pflege strategischer Partnerschaften mit externen Akteuren werden von dir aktiv vorangetrieben
  • Du beherrschst das Prozess- und Stakeholdermanagement souverän und sicherst so eine reibungslose Zusammenarbeit über alle Ebenen hinweg

Dein Profil - Für unseren gemeinsamen Erfolg

  • Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbares mit mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb oder erfolgreich abgeschlossene Aus- und Weiterbildung mit mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
  • mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft
  • Du verfügst über ausgeprägte Führungs- und Veränderungskompetenz und verstehst es, Teams sicher durch Transformationsprozesse zu leiten
  • Einschlägige Erfolge im Aufbau von Vertriebsstrategien innerhalb energiewirtschaftlic

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbares
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder erfolgreich abgeschlossene Aus- und Weiterbildung mit mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft
  • Ausgeprägte Führungs- und Veränderungskompetenz
  • Erfolge im Aufbau von Vertriebsstrategien innerhalb energiewirtschaftlicher

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