Stellenbeschreibung

Controller (m/w/d) Reporting und Prozesse

Standort:
Offenbach,
Zeitweise Homeoffice möglich

Unternehmen:
Energieversorgung Offenbach AG

Arbeitszeit:
Vollzeit

Vertragsart:
unbefristet

Möglicher Start:
schnellstmöglich

Kennziffer:
2026-0322

Das erwartet Sie bei uns:

• Zentrale Koordination und Durchführung des Reportings inklusive Gremien-Berichterstattung mit Fokus auf Konsolidierung und Gewinn- und Verlustrechnung (GuV) für Ist, Forecast und Planung sowie weitere steuerungsrelevante Daten
• Ständige Weiterentwicklung und Digitalisierung der relevanten Prozesse sowie Erstellung und Anwendung von Modellen zur Plausibilisierung der Meldungen aus den Geschäftsfeldern
• Mitwirkung bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung von Dashboards, Datenmodellen und digitalen Reporting- und Kommentierungslösungen, insbesondere mit Power BI, Microsoft Fabric und Power Apps
• Durchführung datengetriebener Sonderanalysen zur Unterstützung betriebswirtschaftlicher, strategischer und energiewirtschaftlicher Fragestellungen

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Einschlägige Berufserfahrung im Controlling oder in einer vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise in der Energiewirtschaft
• Gute Kenntnisse in SAP, Power BI, Power Query und DAX sowie ein sicherer Umgang mit MS Office
• Erfahrung in der Datenmodellierung, Reporting-Automatisierung sowie Entwicklung digitaler Reporting- und Steuerungslösungen ist von Vorteil
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, komplexe betriebswirtschaftliche Sachverhalte adressatengerecht für Management, Vorstand und Fachbereiche aufzubereiten
• Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke sowie ein überzeugendes und verbindliches Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit im Team

Das bieten wir Ihnen:

• Möglichkeit zum hybriden Arbeiten - Sie haben einen modernen, voll ausgestatteten Arbeitsplatz bei uns aber trotzdem die Option zeitweise von Zuhause aus zu arbeiten
• Eine 38 Stundenwoche mit flexiblen Arbeitszeiten
• Attraktiver Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung und Weihnachtszuwendung
• Mitarbeiterrabatt auf den Energiebezug über die Energieversorgung Offenbach AG
• Gute Verkehrsanbindung. Bus- und Bahnstation in direkter Nähe, kostenlose Parkplätze am Betriebsgelände, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad sowie weitere Wahlmöglichkeiten im Rahmen unseres Mobilitätskonzeptes
• und vieles mehr...

Sie haben Fragen zur Bewerbung?
Ihr Ansprechpartner:
Jana Michel
Tel.: +49 69 8060 1514

Als Unternehmen mit langer Tradition sind wir immer auf der Suche nach engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die diesen Weg in einem starken Team mit uns gehen wollen. Neben einer interessanten beruflichen Perspektive bieten wir ein vielfältiges Gesundheitsprogramm und viele andere Möglichkeiten – zum Beispiel variable Arbeitszeiten oder auch Kinderbetreuung direkt am Firmensitz.

Über Energieversorgung Offenbach AG
Für unsere Kunden im Rhein-Main-Gebiet sind wir immer ganz nah – jeden Tag und rund um die Uhr. Ob Privathaushalte, Kommunen oder Unternehmen: Für alle sind wir ein zuverlässiger Partner, wenn es um die sichere Versorgung und Entsorgung geht. Wir arbeiten umweltbewusst und nachhaltig– mit Strom, Wärme und Erdgas. Konsequent setzen wir auf erneuerbare Energien, wie Windkraft, Photovoltaik und Biomasse.

Anforderungen

• Wirtschaftswissenschaftliches Studium (Controlling-Schwerpunkt) oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung
• Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in der Energiewirtschaft
• Gute Kenntnisse in SAP, Power BI, Power Query, DAX und MS Office
• Erfahrung in Datenmodellierung, Reporting-Automatisierung und digitalen Reporting-Lösungen
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Benefits

• Hybrides Arbeiten
• 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
• Tarifliche Vergütung und Weihnachtszuwendung
• Mitarbeiterrabatt auf Energiebezug
• Gute Verkehrsanbindung (Bus/Bahn, kostenlose Parkplätze)
• Fahrradleasing (JobRad)
• Vielfältiges Gesundheitsprogramm
• Kinderbetreuung am Firmensitz

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