Stellenbeschreibung

Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste (m/w/d)

Wir möchten mit unseren Stellenanzeigen alle Geschlechter gleichermaßen ansprechen. Wird auf die männliche Form zurückgegriffen, dient das ausschließlich der besseren Auffindbarkeit in den Suchergebnissen.

Mannheim, teilweise Home-Office
Vollzeit
unbefristet
Kennziffer: 2026-0104

Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.

Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Abteilung Infrastrukturelles Facility Management sucht Sie für den Standort Mannheim.

Als Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste (m/w/d) verantworten Sie die Verzeichnung der MVV-Quellbestände und die Verwaltung der MVV-Registratur.

Aufgaben, die Sie begeistern

• Sie übernehmen die fachgerechte und bestandssichernde Archivierung von analogem und digitalem Archiv- sowie Registraturgut der MVV
• Sie speichern und ordnen digitales Archivgut und Quellmaterialien
• Sie fungieren als zentrale*r Ansprechpartner*in für die MVV-Registratur und beraten die Fachbereiche über notwendige Aufbewahrungspflichten
• Sie verantworten die sach- und bedarfsgerechte Verwaltung und Beschriftung des eingelagerten Registraturguts entsprechend der gesetzlichen Vorschriften
• Sie veranlassen die Vernichtung von Registraturguts nach der Aufbewahrungspflicht und führen unterstützende Tätigkeiten bei der Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost durch

Fähigkeiten, die Sie auszeichnen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Archivierung und Dokumentation
• Gute Kenntnisse in MS Office sowie in Datenbank- und Scansoftware
• Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Gesundheitliche Eignung, die für die Ausübung der beschriebenen Tätigkeiten erforderlich ist

Worauf Sie sich freuen können
Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.

Gemeinsam #klimapositiv
Teamspirit
Innovationskraft
Wissenstransfer
Arbeitskultur
Zusatzleistungen
Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, einem attraktiven Gehaltspaket.

Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!

Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende und gehören zur Weltspitze im Klimaschutz. Als eines der ersten Energieunternehmen in Deutschland streben wir an, #klimapositiv zu werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das „Mannheimer Modell“. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung.

Aktuell arbeiten über 6.800 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Umsatz von rund 6,1 Milliarden Euro im Geschäftsjahr 2025 zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen „Net-Zero“-kompatibel.

MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Jetzt bewerben

Kontakt
Gessica Catuara
Recruiting
Tel.: +49 621 290 23 37

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Archivierung und Dokumentation
• Gute Kenntnisse in MS Office sowie in Datenbank- und Scansoftware
• Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Gesundheitliche Eignung

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildungsangebote
• Gesundheitsangebote
• Attraktives Gehaltspaket
• Teamspirit
• Innovationskraft
• Wissenstransfer
• Arbeitskultur

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