Stellenbeschreibung
Fachkraft Catering (m/w/d)
Wir möchten mit unseren Stellenanzeigen alle Geschlechter gleichermaßen ansprechen. Wird auf die männliche Form zurückgegriffen, dient das ausschließlich der besseren Auffindbarkeit in den Suchergebnissen.
Mannheim
MVV Energie AG
Vollzeit, Teilzeit
befristet auf 2 Jahre
ab sofort
45.100 - 50.800 € brutto pro Jahr
i
Kennziffer: 2026-0183
Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.
Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unser Cateringmanagement sucht Sie am Standort Mannheim.
Als Fachkraft Catering (m/w/d) oder Küchenhilfe/Beikoch stellen Sie einen reibungslosen Betrieb unserer kleinen Kantine OTTO auf der Friesenheimer Insel sicher und tragen mit Ihrem Organisationstalent und Ihrer Serviceorientierung maßgeblich zur täglichen Zufriedenheit unserer Gäste bei.
Aufgaben, die Sie begeistern
- Sie koordinieren die Küchen- und Serviceabläufe in der Kantine OTTO und sind erste Ansprechperson vor Ort
- Sie übernehmen die Warenannahme, Lagerhaltung sowie die Bestellung von Frühstücksartikeln in Abstimmung mit unserer Großkantine
- Sie bereiten kalte Speisen nach Vorgabe zu und holen vorbereitete warme Speisen mit dem Lieferfahrzeug aus der Großkantine ab
- Sie bedienen unsere Gäste an der Essensausgabe, richten Speisen ansprechend an und führen Kassiertätigkeiten durch
- Sie setzen gesetzliche Qualitäts-, Kennzeichnungs- und Hygienevorschriften zuverlässig um und übernehmen Reinigungs- und Spülarbeiten
Fähigkeiten, die Sie auszeichnen
- Keine abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich
- Gute praktische Erfahrung in der Gastronomie oder Gemeinschaftsverpflegung (Großkantine), z. B. als Küchenhilfe oder Beikoch
- Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben im lebensmittelverarbeitenden Bereich sowie zu Hygiene- und Qualitätsstandards
- Sicherer Umgang mit Kassensystemen sowie gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, serviceorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit
- Sorgfältige Arbeitsweise, körperliche Belastbarkeit (z. B. Heben von Lasten bis 25 kg), PKW-Führerschein und Bereitschaft zu Mehrarbeit
Worauf Sie sich freuen können
Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
Gemeinsam #klimapositiv
Teamspirit
Innovationskraft
Wissenstransfer
Arbeitskultur
Zusatzleistungen
Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, einem attraktiven Gehaltspaket.
Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!
Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende und gehören zur Weltspitze im Klimaschutz. Als eines der ersten Energieunternehmen in Deutschland streben wir an, #klimapositiv zu werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das „Mannheimer Modell“. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung.
Aktuell arbeiten über 6.800 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Umsatz von rund 6,1 Milliarden Euro im Geschäftsjahr 2025 zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen „Net-Zero“-kompatibel.
MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Jetzt bewerben
Kontakt
Gessica Catuara
Recruiting Koordinatorin
Tel.: +49 621 290 23 37
Anforderungen
- Gute praktische Erfahrung in der Gastronomie oder Gemeinschaftsverpflegung
- Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben im lebensmittelverarbeitenden Bereich
- Sicherer Umgang mit Kassensystemen
- Gute Deutschkenntnisse
- Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Serviceorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit
- Sorgfältige Arbeitsweise, körperliche Belastbarkeit (bis 25 kg)
- PKW-Führerschein und Bereitschaft zu Mehrarbeit
Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Weiterbildungsangebote
- Gesundheitsangebote
- Attraktives Gehaltspaket