Stellenbeschreibung

Standortleitung Norddeutschland
(m/w/d)
Abteilung:
Projektplanung
Vertrag:
Vollzeit
Standort:
Oldenburg
Warum wir?
Greenovative ist ein inhabergeführtes, finanzstarkes Unternehmen mit über 100 engagierten Mitarbeitenden am zentralen Standort in Nürnberg (Bayern) sowie in regionalen Büros in Niedersachsen und Baden-Württemberg. Seit unserer Gründung im Jahr 2013 haben wir mehr als 850 Solarprojekte erfolgreich umgesetzt – von der bundesweiten Planung über den Bau bis hin zum langfristigen Betrieb von Solarparks. Dabei denken wir weiter: Neben der Photovoltaik integrieren wir gezielt zukunftsweisende Lösungen mit Großbatteriespeichern, um die Energiewende noch effizienter und nachhaltiger voranzutreiben.
Deine Aufgaben
Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Performance, Zielerreichung und Weiterentwicklung des Standorts
Steuerung, Analyse und Optimierung von Kennzahlen, Prozessen und Ressourcen
Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung und Umsetzung strategischer Maßnahmen
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden mit Schwerpunkt auf Coaching, Feedback und individueller Entwicklung
Sicherstellung effizienter Abläufe sowie eines transparenten Informations- und Kommunikationsflusses
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und angrenzenden Fachbereichen
Repräsentation des Standorts gegenüber Kunden, Partnern und externen Stakeholdern
Dein Profil
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Standorten, Projektteams oder regionalen Geschäftseinheiten – idealerweise im Umfeld der Erneuerbaren Energien (insbesondere Photovoltaik oder Windenergie)
Fundierte Branchenkenntnisse im Bereich erneuerbarer Energieprojekte – optional im Bereich Infrastruktur oder großer Immobilienprojekte
Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern wie Grundstückseigentümern, Gemeinderäten, Behörden, Netzbetreibern und regionalen Partnern
Ausgeprägte Führungs- und Coachingkompetenz mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln
Sehr gute Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Kunden und externen Partnern
Selbstständige,  strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken
Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit ERP-Systemen und digitalen Steuerungstools ist wünschenswert
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Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft)
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Standorten, Projektteams oder regionalen Geschäftseinheiten
• Idealerweise Erfahrung im Umfeld der Erneuerbaren Energien (Photovoltaik oder Windenergie)
• Fundierte Branchenkenntnisse im Bereich erneuerbarer Energieprojekte
• Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern (Grundstückseigentümer, Behörden, Netzbetreiber)
• Ausgeprägte Führungs- und Coachingkompetenz
• Sehr gute Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken

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