Stellenbeschreibung

Elektroniker Automatisierungstechnik (m/w/d)
70597 Stuttgart
Vollzeit
Professionals
HELDELE GmbH

Sie möchten in einem engagierten Team arbeiten und Ihre Fähigkeiten als Elektroniker in spannenden Projekten einbringen? Dann sind Sie bei HELDELE genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in unserer Niederlassung Stuttgart einen Monteur mit elektrotechnischer Ausbildung, der sein Know-how im Bereich Verfahrens- und Anlagentechnik einbringt. In dieser Rolle sind Sie Bindeglied zwischen Auftraggeber und der Projektleitung. HELDELE ist einer der führenden Dienstleister im Bereich der Elektro- und Kommunikationstechnik. Als mittelständisches Familienunternehmen setzen wir auf die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeiter.

Ihre Aufgaben umfassen

• Installation, Erweiterung, Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen und verfahrenstechnischen Anlagen bei unseren Industrie- und Gewerbekunden vor Ort
• Analyse von Störungen und die Behebung von Fehlern an bestehenden Systemen
• Sie koordinieren und organisieren das Personal und Material auf der Baustelle, sodass alles reibungslos läuft
• Sie wirken aktiv bei der Erstellung von Dokumentationen, Protokollen und Aufmaßen mit und tragen so zur präzisen Projektentwicklung bei

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Elektroniker, Elektriker, Elektromonteur Fachrichtung Automatisierungstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie erste Berufserfahrung
• Kenntnisse in der Elektrotechnik und Steuerungstechnik, insbesondere im Bereich Maschinen- und Pumpensteuerung
• Führerschein der Klasse B
• Problemlösungsorientiertes Denken und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Ihre Kundenorientierung, Ihr eigenverantwortliches Arbeiten und Ihre Zuverlässigkeit machen Sie zu einem wertvollen Teammitglied

Das spricht für uns

• Abwechslungsreiche Projekte bei renommierten, regionalen Industrie- und Gewerbekunden bieten ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit Verantwortung
• Krisensichere Arbeitsplätze in einem erfolgreichen Unternehmen
• Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen, sowie Unterstützung & Förderung bei Ihrer individuellen Entwicklung
• Hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert Strauss (jährliches Freibudget)
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing)
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge sowie eine vergünstigte private Krankenzusatzversicherung
• Förderung des kollegialen Zusammenhalts durch Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten

Alle unsere Benefits finden Sie hier

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
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Per Post:
HELDELE GmbH
Personalabteilung
Uferstraße 40-50
73084 Salach

Per E-Mail:
karriere@heldele.de

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Hier arbeiten Sie zukünftig:
Stuttgart

Wir sind
Heldele.
Patrick
IT-Solutions
"Ich bin tatsächlich schon über 10 Jahre mittlerweile an Bord und seit ich eigentlich hier bin, gab es kein Jahr, wo es einen Stillstand gab im Unternehmen. Und das ist das, was mich motiviert – ein Teil dieser ständigen Weiterentwicklung zu sein."
Beate
Verwaltung (Buchhaltung)
"Ich kam damals als Quereinsteigerin und habe mich von Anfang an sehr wohl gefühlt, weil die Einarbeitung sehr gut war. Die Kollegen haben mich immer unterstützt, sodass ich das Unternehmen in kurzer Zeit gut kennenlernen konnte."
Robert
CAD (Elektrotechnik/Gebäudetechnik)
"Ich arbeite mittlerweile seit über 25 Jahre bei HELDELE. Ich habe damals mit 17 Jahren hier meine Ausbildung gemacht und jetzt bin ich Abteilungsleiter der CAD-Abteilung. Das war aber nie so mein Plan, als ich hier angefangen habe. Das hat sich so entwickelt. Ich bin immer irgendwie nach oben gerutscht."

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Elektroniker, Elektriker, Elektromonteur Fachrichtung Automatisierungstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik)
• Erste Berufserfahrung
• Kenntnisse in der Elektrotechnik und Steuerungstechnik, insbesondere im Bereich Maschinen- und Pumpensteuerung
• Führerschein der Klasse B
• Problemlösungsorientiertes Denken
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Kundenorientierung
• Eigenverantwortliches Arbeiten und Zuverlässigkeit

Benefits

• Abwechslungsreiche Projekte
• Krisensichere Arbeitsplätze
• Intensive Einarbeitung
• Regelmäßige Schulungen
• Unterstützung & Förderung bei individueller Entwicklung
• Hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert Strauss (jährliches Freibudget)
• Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing)
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge

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