Stellenbeschreibung

Projektleiter Informationstechnik - passive IT-Infrastruktur (m/w/d)
70597 Stuttgart
Vollzeit
Professionals
HELDELE GmbH

Sie suchen ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Verantwortung? Täglich neue Herausforderungen, direkter Kundenkontakt und ein motiviertes Team das sich gegenseitig unterstützt ist Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei HELDELE genau richtig! Wir sind einer der führenden Dienstleister im Bereich Elektro- und IT und setzen als mittelständisches Familienunternehmen auf die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Projektleiter (m/w/d) im Bereich Informationstechnik, der komplexe IT Projekte strukturiert steuert und zum Erfolg führt. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns Ihre Zukunft!

Ihre Aufgaben

• Leitung, Planung und Steuerung von anspruchsvollen IT Projekten (passive IT-Infrastruktur) – von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Implementierung bei unseren Kunden
• Auswahl und Disposition von Komponenten entsprechend den technischen Anforderungen
• Koordination, Organisation und fachliche Führung der im Projekt eingesetzten Mitarbeiter externer Dienstleister
• Hauptansprechpartner der Kunden und Planer / Regelmäßige Koordinierungsgesprächen mit Kunden und Baubeteiligten
• Sicherstellung der Leistungserbringung und der vereinbarten Projektziele hinsichtlich Qualität, Zeit und Budget
• Projektmanagement und Berichtswesen
• Erstellung von Aufmaßen, Nachträgen und Fakturierungsunterlagen sowie technische Ausführungsunterlagen und Dokumentationen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Bereich der Informationstechnik oder Ausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT, Netzwerktechnik und Kommunikationstechnik sowie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
• Erfahrung auf dem Gebiet der Projektarbeit und Projektabwicklung, sowie Erfahrung in der Führung von Teams
• Problemloser Umgang mit den Office-Programmen
• Engagierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und sicherem Auftreten
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung, sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Hohe Weiterbildungsbereitschaft aufgrund sich ständig ändernder Technik

Das spricht für uns

• Spannende Projekte bei interessanten und namhaften Industrie- und Gewerbekunden bieten ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung
• Attraktive Vergütung, sowie einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch unser Gleitzeitmodell
• Regelmäßige Schulungen sowie diverse Qualifizierungsmöglichkeiten
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing)
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge sowie eine vergünstigte private Krankenzusatzversicherung
• Verschiedene Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten fördern den kollegialen Zusammenhalt

Alle unsere Benefits finden Sie hier

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Zum Bewerbungsformular
Per Post:
HELDELE GmbH
Personalabteilung
Uferstraße 40-50
73084 Salach

Per E-Mail:
kar­rie­re@hel­de­le.de

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Kontaktformular

Ihr Experte
Uwe Müller
Abteilungsleiter Informationstechnik und Automatisierungstechnik
Telefon: +49 711 72817-847

Hier arbeiten Sie zukünftig:
Stuttgart

Wir sind
Heldele.
Patrick
IT-Solutions
"Ich bin tatsächlich schon über 10 Jahre mittlerweile an Bord und seit ich eigentlich hier bin, gab es kein Jahr, wo es einen Stillstand gab im Unternehmen. Und das ist das, was mich motiviert – ein Teil dieser ständigen Weiterentwicklung zu sein."
Beate
Verwaltung (Buchhaltung)
“Ich kam damals als Quereinsteigerin und habe mich von Anfang an sehr wohl gefühlt, weil die Einarbeitung sehr gut war. Die Kollegen haben mich immer unterstützt, sodass ich das Unternehmen in kurzer Zeit gut kennenlernen konnte.”
Robert
CAD (Elektrotechnik/Gebäudetechnik)
„Ich arbeite mittlerweile seit über 25 Jahre bei HELDELE. Ich habe damals mit 17 Jahren hier meine Ausbildung gemacht und jetzt bin ich Abteilungsleiter der CAD-Abteilung. Das war aber nie so mein Plan, als ich hier angefangen habe. Das hat sich so entwickelt. Ich bin immer irgendwie nach oben gerutscht."

Anforderungen

• Meister- oder Technikerausbildung im Bereich Informationstechnik oder Ausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in IT, Netzwerktechnik und Kommunikationstechnik
• Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
• Erfahrung in Projektarbeit und Projektabwicklung
• Erfahrung in der Führung von Teams
• Sicherer Umgang mit Office-Programmen
• Engagierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung

Benefits

• Spannende Projekte
• Attraktive Vergütung
• Firmen-PKW auch zur Privatnutzung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell)
• Regelmäßige Schulungen und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte und Job-Rad
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• Vergünstigte private Krankenzusatzversicherung

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