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Applications Architect SAP Integration

MVV Energie AG

Stellenbeschreibung

Applications Architect (m/w/d) SAP Integration
Kennziffer: 2025-0343
Möglicher Start: ab sofort
Arbeitszeit: Vollzeit
Unternehmen: Soluvia IT-Services GmbH
Standort: Kiel, Mannheim, Offenbach, teilweise Home-Office
Funktionsbereich: IT, Kaufmännische Bereiche
Einstiegsart: Berufserfahrene

Gestalten auch Sie unsere digitale Transformation aktiv mit! Wir suchen Sie für unsere Organisationseinheit Commercial Applications am Standort Mannheim, Kiel oder Offenbach als
Applications Architect (m/w/d) SAP Integration.

Das erwartet Sie bei uns:
Als Applications Architect (m/w/d) SAP Integration fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für Ihre Organisationseinheit.
Sie übernehmen die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung von Themen mit SAP-Integrationsschwerpunkten
Sie stimmen Anforderungen und Umsetzung mit den Beteiligten ab
Sie erledigen eigenverantwortlich anstehende Aufgaben Hands-on im SAP-System
Sie übernehmen in Projekten als Projekt-/Teilprojektleitung Verantwortung
Sie steuern die im Themengebiet eingesetzten externen IT-Dienstleister

Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Langjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Bereich
Expertise in den Finanz- (FI/CO) und/oder Logistikmodulen (MM/SD)
Technische Kenntnisse, bspw. ABAP, UI5 und/oder BTP
Erfahrung in der fachlichen Koordination von Themen sowie im Projektmanagement
Know-how in der Konzeption und Integration von SAP-Architekturen/Lösungen

Darauf können Sie sich freuen:
An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.
Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.

Sie haben Fragen zur Bewerbung?
Ihr Kontakt:
Gessica Catuara (Soluvia)
Tel.: +49 621 290 23 37

Über Soluvia IT-Services GmbH
Die Soluvia IT-Services GmbH ist der zentrale IT-Business Partner der MVV-Gruppe. Unsere über 190 Mitarbeitenden stellen sich täglich aufs Neue den Herausforderungen der Digitalisierung und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu einer stabilen nachhaltigen Energieversorgung.
Als Teil des MVV-Konzerns gehört die Soluvia IT-Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.800 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 6,1 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und sind mit unserem „Mannheimer Modell“ auf Kurs #klimapositiv. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Langjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Bereich
  • Expertise in Finanz- (FI/CO) und/oder Logistikmodulen (MM/SD)
  • Technische Kenntnisse (ABAP, UI5 und/oder BTP)
  • Erfahrung in fachlicher Koordination von Themen
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Know-how in Konzeption und Integration von SAP-Architekturen/Lösungen

Benefits

  • Arbeit an relevanten Zukunftsthemen (Dekarbonisierung, Dezentralisierung, Digitalisierung)
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
  • Große Gestaltungsmöglichkeiten
  • Kollegialität und Wertschätzung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Leistungsorientierte Vergütung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

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